夏期一斉休業期間出勤(申請/伺)メール文例

件名:(夏期一斉休業期間出勤(申請/伺)/夏期一斉休業期間勤許可願)

〇〇(部長/課長/工場長/班長/グループリーダー)殿
　
(〇〇部/〇〇)の〇〇です。
　
令和〇年〇月〇日〜〇日までの夏期一斉休業期間中に以下のとおり出勤をいたしたく、お伺い申し上げ/申請いたします。(許可/決済)のほどよろしくお願いいたし)ます。
　
1.申請者
　〇〇〇部〇〇課〇〇〇〇
2.(夏期一斉休業期間(所定時間外)勤務予定日時
　令和　　年　　月　　日　(　　　時　　　分　)　から
　令和　　年　　月　　日　(　　　時　　　分　)　まで
　(合計　00時間0分)
　(内深夜時間　00時間0分)
4.理由
　〇〇〇社向け(リプレース作業/点検作業)の為
または
　新製品〇〇〇(設計作業/設計進捗遅延)の為
5.振替休暇取得予定の有無
(　あり　/　なし　)
振替休暇取得予定日　令和　　月　　日から令和　　月　　日
6.(支弁方法/製番)
　(製番000000/営業一般管理費)
　
備考
(トラブル/不具合/〇〇)の(状況/結果)につては、〇〇課長へ(メール/携帯電話)でご報告いたします。
　
*************************
　　　　　　署名
*************************

　　　　　　　　殿

提出日　令和　　年　　月　　日
氏 　名　　　　　　　　　 　印

決裁日　令和　　年　　月　　日
認可　条件付認可　保留　否決
　
{　　　決裁　印　　　}　　　
　

夏期一斉休業期間出勤伺

令和　　年　　月　　日(から　　日)の夏期一斉休業期間出勤に出勤しますことを許可していただきたくお伺い申し上げます。
　
1.所　　　属
　
2.夏期一斉休業期間出勤日/期間
　令和　　年　　月　　日　(　　　時　　　分　)　から
　令和　　年　　月　　日　(　　　時　　　分　)　まで
　(合計　　　日　　時間　　分)
3.理　　由
　
　
　
4.所属長上申
　
　
　

-備考-
夏期一斉休業期間出勤割り増しにつて
�@　所定内時間(9:00-17:00)　基準時給×1.**倍
�A　所定外時間(�@、�A以外) 基準時給×1.**倍
�B　深夜時間(22:00-5:00)　 基準時給×1.**倍