人事文書>育児休業許可通知文例と書き方

育児休業許可通知文例

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ОΟОΟ 様

平成  年  月  日
  人事部長 ΟООΟ

育児休業許可通知

貴殿より申請がありました育児休業願につきまして検討した結果、育児休業を許可することとなりましたのでここに通知します。 育児休業に関する要綱は、育児・介護休業法の規定に従い下記のとおりとなります 。

1.育児休業期間
 
     平成Ο年Ο月Ο日〜平成Ο年Ο月Ο日
     (養育する子の1歳の誕生日まで)
 
2.育児休業期間延長要件
 
 以下の1)、2)のいずれかの事情がある場合、養育する子が1歳6ヶ月になるまで育児休業の延長が可能です。延長を希望する場合休業期間満了の少なくとも2週間前までに申し出てください。
 
 1) 保育所に入所を希望しているが、入所できない場合
 2) 子の養育を行っている配偶者であって、1歳以降子を養育する予定であったものが、死亡、負傷、疾病等の事情により子を養育することが困難になった場合
 
尚、本件の問い合わせは人事部 ○○(03-1234-5678)まで 。

以 上

人事文書文例と書き方

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